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【市级“六好”】郴州市机关事务管理局退休干部职工二支部:退休不褪色 余热映余晖

日期:2025-10-15 00:00:00        来源:郴州市机关事务管理局        阅读:3552        【字体:  




编者按


为深入推进全市“六好”离退休干部党支部建设工作,充分发挥先进典型的示范引领作用,本公众号现推出市级“六好”专栏,聚焦“组织设置好、班子建设好、党员队伍好、学习活动好、作用发挥好、制度落实好”六个方面,集中宣传一批市级“六好”离退休干部党支部先进经验与实践案例。该专栏旨在树立典型、推广经验,进一步推动全市离退休干部党支部提质增效,引导广大离退休干部党员离岗不离党、退休不褪色,持续发挥先锋模范作用,为中国式现代化郴州实践贡献银发力量。



郴州市机关事务管理局退休干部职工二支部:
退休不褪色 余热映余晖


近年来,郴州市机关事务管理局退休干部职工二支部委员会(以下简称“支部”)在局党组和机关党委指导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,对标“六好”离退休干部党支部标准,从组织、理论、关爱、服务、治理五大维度发力,充分发挥党组织战斗堡垒与党员先锋模范作用,打造退休干部党建工作标杆,被认定为2024年度全市“六好”离退休干部党支部。




建强组织堡垒,夯实党建根基

支部以规范化建设为核心,筑牢党建工作基础。一是优化班子结构,现有退休党员36人,按“党性强、威信高、经验丰富、乐于奉献、身体较好”标准选优配强班子,储备1名支部书记后备人才,班子分工明确、团结协作,定期召开支委会,形成齐抓共管格局。二是完善制度与阵地,设立固定学习场所,落实“三会一课”、组织生活会等制度,建立机制,确保党建工作公开透明、规范有序。三是活用红色资源,组织党员赴夜宿梨山红色教育基地、邓中夏故居、湘南起义纪念馆等红色基地学习,重温入党誓词;赴社区、新农村考察,引导党员为发展献计献策,赓续红色血脉。

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深化理论学习,筑牢思想防线


支部将理论武装作为重点,推动党的创新理论入耳入心。一是丰富学习形式,通过自学、集中学习、专题研讨等方式,组织党员学习习近平新时代中国特色社会主义思想、全面学习把握落实党的二十大精神及深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,发放《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》等资料。二是兼顾特殊群体,对年老体弱、流动党员开展“送学上门”,确保全员参与学习。三是发挥骨干作用,支部书记李清平主动参加全市党的二十届三中全会精神集中宣讲,营造深学细悟、知行合一的学习氛围。

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做实关心关爱,传递组织温暖


支部以“以人为本”为原则,构建全方位关爱体系。一是落实走访机制,详细登记党员身体状况、住址、联系方式,每年重要节日前,配合局机关党委走访慰问80岁以上老党员及困难党员,实现关爱帮扶不间断。二是凝聚社会大爱,2024年8月资兴遭遇特大暴雨后,支部迅速组织党员捐款捐物,践行“一方有难、八方支援”美德。三是助力在职教育,原二级巡视员、市委宣讲团成员谭家胜,于2025年世界读书日为在职党员讲授思政课,共读《让群众过上好日子——习近平正定足迹》,传递奋进力量。



创新服务载体,激活夕阳活力


支部依托多元平台,丰富退休党员精神文化生活。一是发展老年体育,在局党组支持下成立老年体育协会,助力组建门球队,参与全市“迎春杯”“锦标赛”等赛事,2024年斩获三项大赛一等奖;原四级调研员张卫民(全市羽毛球比赛第四名)担任教练,指导在职羽毛球队训练。二是组建文艺团体,成立百余人的老年合唱团,聘请专业老师每周训练,老干部克服困难积极参与,在东湾院元旦晚会演唱《我和我的祖国》。三是支持终身学习,组织党员参加老年大学,学习中医养生、书法、太极等,实现“老有所学、老有所乐、老有所为”。



凝聚银发力量,赋能基层治理


支部搭建服务平台,推动退休党员参与基层建设。一是建立人才档案,分类登记党员专业特长、兴趣爱好、服务意向(教育、医疗、法律等),动态更新“一人一档”,如谭家胜被聘为市委党校政治辅导员。二是组建志愿队伍,成立“银龄先锋志愿服务队”,下设3个分队:政策宣讲队开展专题宣讲6场,受众超500人次;文明劝导队参与社区交通维护、垃圾分类宣传;矛盾调解队化解邻里、物业纠纷9起。三是参与社区治理,4名党员加入小区业委会,部分党员担任“社区网格员”“楼栋长”,参与环境整治、安全巡查、公共卫生宣传,解决停车难、飞线充电等民生问题16个,成为基层治理“智囊团”。


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